تباين الدرجات الوظيفية للمعلمات والمعلمين يفتح ملفات 14 دفعة
محمد سعيد الزهراني ـ الطائف
فتح توجه اللجنة الثلاثية لمعالجة إشكالية التباين في الدرجات الوظيفية ملفات نحو 14 دفعة من المعلمات والمعلمين غير التربويين والذين تفوق بعضهم في المرتبات على من يحمل المؤهل التربوي بفارق مالي يصل إلى 450 ريالا. وأوضحت لـ «عكاظ» اللجنة الإعلامية للمعلمات والمعلمين أمس، أن دفعات المعلمات والمعلمين المتضررين من تباين الدرجات الوظيفية فقدوا 36 درجة وظيفية، إذ أن المتضررين من تساوي الرواتب فقدوا نحو 79 درجة وظيفية مستحقة لهم نظاما. وقالت اللجنة: «أمام تلك الإشكاليات التي نشأت بفعل المادة 18/أ، والأخرى التي من المؤكد أن تنشأ من توصية اللجنة الثلاثية المعنية بمعالجة تباين الدرجات الوظيفية ليس ثمة حل لها إلا بإعطاء كافة الدفعات درجاتهم الوظيفية المستحقة واحتساب خبرات سنوات البند 105 والتي تجاوزت لدى البعض ست سنوات».إلى ذلك، يطلق نحو 205 آلاف معلمة ومعلم اليوم حملتهم الثانية للمطالبة بحقوقهم الوظيفية استكمالا لحملتهم الأولى التي انطلقت قبل ثلاث سنوات. وأكدت لجنة حقوق المعلمات والمعلمين أن هذه الحملة ستشهد رفع برقيات التماس للمقام السامي للنظر في الوضع القائم للمعلمات والمعلمين المتضررين من قرارات اللجنة الوزارية والتي لم تلب مطالبهم في الحصول على حقوقهم الوظيفية. وستتضمن نشاطات الحملة، تقديم خطابات رسمية لمفتي عام المملكة، ورئيس ديوان المظالم للنظر في قضاياهم المرفوعة إلى الديوان في مناطق مكة المكرمة، الرياض، والشرقية التي صرف النظر عنها جميعا. بدوره، أفاد محامي المعلمات والمعلمين في منطقة الرياض المحامي والمستشار القانوني وليد المسند، أن مطالبة المعلمات والمعلمين بحقوقهم الوظيفية حق مشروع ونظامي من الناحية القانونية وأن القرارات التي صدرت بحقهم من قبل اللجنة الوزارية لم تلب جميع مطالبهم كاملة مما تسبب في إحباطهم نفسيا ومعنويا، الأمر الذي سينعكس سلبا على أداء مهماتهم داخل مدارسهم.
-
-
المصدر ..
طµط****ظٹظپط© ط¹ظƒط§ط¸ - طھط¨ط§ظٹظ† ط§ظ„ط¯ط±ط¬ط§طھ ط§ظ„ظˆط¸ظٹظپظٹط© ظ„ظ„ظ…ط¹ظ„ظ…ط§طھ ظˆط§ظ„ظ…ط¹ظ„ظ…ظٹظ† ظٹظپطھط**** ظ…ظ„ظپط§طھ 14 ط¯ظپط¹ط©
رد مع اقتباس
