[align=center]بسم الله الرحمن الرحيم
الكل يعمل لأجل الحصول على لقمة العيش ولكن ان تعمل وليس هناك مردود مادي حافز فهنا تنبع المشكلة وهي عدم الحرص على مواعيد العمل وتأجيل المعاملات ....
نعم هذا ما يحصل بالسعودية بالدوائر الحكومية وايضا الخاصة فيطلبون من الموظف (المسكين ) عطاء أكثر وهو في المقابل لا يحصل حتى على مكافأة مقابل عمله الاضافي ...
كلنا يعلم أن العلم هو سبب في تطور المجتمعات والاولى من ذلك الاهتمام بأصحاب العلم الذين يخرجون الاجيال لبناء أمة متعلمة ومتفهمة للحياة وأقصد في حديثي هذا الاهتمام بالدكتور الجامعي الذي كافح بدراسته لاكثر من 7 سنوات خارج وطنه حتى يحصل على درجة الدكتوراه وما ان يعين دكتورا الا وراتبه لايتعدى 9500 ريال سعودي بينما لو نظرنا الى دولة الكويت الشقيقة فأول ما تعين دكتورا يصبح راتبك 19500 ريال وفي الامارات 17500 وفي قطر 16000 وفي عمان 11000 وفي البحرين 10500 ريال سعودي ...فلماذا هذا الفرق الشاسع.
ويبلغ عدد أعضاء هيئة التدريس في المملكة العربيه السعودية 9386 تقريبا دكتور سعودي و3871 دكتور اجنبي
قد يحتج البعض بقلة عدد المواطنين في دول الخليج .. ولكن لا ننسى أن السعودية من أكبر المصدرين للبترول وهي من أغنى الدول عربيا ولا يوجد مقارنة بين مصادر الدخل بينها ..
فهل سينظر من قبل المسؤولين في الدولة حفظهم الله في رفع الرواتب لما نمر به هذه الايام من ارتفاع الاسعار في جميع المنتجات أرجو ذلك .. للمعلومية رفعت الرواتب في دولة الامارات هذه الايام للمواطنين 25% وللمقيمين 15% فهنيئا لهم .
عدد أعضاء هيئة التدريس في الجامعات السعودية منقول من جريدة الوطن بتاريخ 24 شوال 1425 العدد 1529 .
الرواتب مأخوذة من مصدر خاص من جامعة الملك سعود وهي ورقة توضح رواتب اعضاء هيئة التدريس في دول الخليج + ذكرت في قناة المجد الاسلامية وهذه الرواتب تعادل الريال السعودي [/align].