بداية..عشاشيق..أدله..... لذا.. خلاصه

بسم الله الرحمن الرحيم
بداية ....احب اهنئ الجميع على منافسة الهلال على الدوري
وحضوره القوي والمحافظة على هيبة الزعيم الدائمه
وهذا يدل على ان هناك عمل تقوم به الادارة لا يمكن
اغفاله او التجني عليهم واو الاستنقاص منه

مؤلم... نعم مؤلم من بعض الجماهير ان تتبع اهواء العداء
اللذين ماهمهم الا العمل على تكوين شرخ بين الادارة وجماهيره
اما عن طريق المواضيع في هذا المنتدى الغالي او عن طريق مواقع التؤاصل
لانه ما يريدونه هو الظغط على الادارة وتشتيت تركيزهم عن الاهم
وللاسف هناك من يحابيهم في افكارهم واطروحاتهم الناقصه ويتفاعل معهم

عشاشيق ... نعم وليس عشاق من يتغير حسب النتائج او المبارة الواحد ويغفل
العمل الكلي بمجرد هزه بسيطه لزعيمه ومحبوبه فالعشق يجبر على الدمح ازلات
ويدعم ويشجع للافضل لا العكس من شاهد مباراة الوحده وهجر اليوم يعرف كيف العشق الى حد الثماله من قبل جماهير الوحد ومن كبار السن برغم من النتائج السئيه

أدله.... الادله من واقع النتائج للزعيم تثبت ان الادارة تعمل الشئ الصحيح وان الاستقرار يحقق النتائج الايجابية واكبر دليل نادي الفتح كيف كانو اجانبه في السابق
ولما استقر عليهم تحققت النتائج والمستويات المبهره ولكن نحن نريد كل سنه لاعبين جدد اجانب ونعرف انه التؤام والتاقلم يحتاج لوقت خصوصا في السعوديه وبلدنا المحافظ لا يجد الاعب الحياة المغريه لتوجهاتهم وما تعودو عليه في لابلدانهم الغربية او حتى الخليجيه المجاوره

لذا... اتمنى من الاعزاء والاحبه الثبات على ان الاستقرار هو العمل الصحيح وعدم المطالبه بتغيير الاجانب حتى لو انهم ليسو من فئة الفايف استار واكرر هل لاعبين الفتح
من فئة الفايف استار او ان الثبات عليهم جعلهم يعشقون الفتح وبذلون الغالي والنفيس من اجل ناديهم .. وعدم التسرع في الظغط على الادارة كل فترة واخرى فاهناك من يريد ان يسقط الزعيم عن زعامته وقوة ويكون مثل انديتهم المتخبطه كل سنه مره فوق ومره تحت واكبر دليل الاهلي والشباب والاتحاد وخصوصا الاهلي عندما غيرى كاماتشو وجلبو موراليس برغم انه لاعب مشهور ومميز في الارجنتين ولكن لم ينجح
وجيباروف الاوزبكي مع الشباب وهو الحاصل على افضل لاعب اسئيوي وعكسهم تيجالي عندما استمر في الانديه السعوديه تميز وديبا الونقا في الرائد وكيمو سيسكو في الفتح كيف كان شوارع ولان من افضل المدافعين الاجانب حاليا

الخلاصه.... ما تقوم به بعض الجماهير من مطالبات وتغيرات ليست بالعمل الصحي والايجابي على المدى اطويل فلابد من اعطى الادارة الثقه الكامله وتركها تعمل لانها بكل صراحه تريد الافضل وتنشد النجاح لها قبل كل شئ وهم اي الادارة تعشق الزعيم والا ما بذلت من وقتها وماله الشئ الكثير