هـاأإآم وعـاأإآجل : جَمّالْ فَرحآنّ وعبدّالله فَوّآل وحـّآمَد البـّلويٌ ؟

<div>اسعدالله اوقآتكم بكَل خير


مدير الفريق والمشرف العام ع الفريق

£ جمال فرحان و عبدالله فوال £

أنا هنا لاقلل منهما شخصيا فوالله وتالله وبالله لااحمل لهما اي كره فقد خدموا الكيان الاتحادي افضل مني وبكثير*

[ لــكن ]

الوضع الحآلي بالنادي اكبر منهما الاتحاد محتاج عقول بفكرٍ عالَ ولنا خير مثال { حامد البلوي }*
[ علم - ثقافه - رزانه - ثقه - نظره - هدوء - فكر عالي - بارع نفسيا ]*

للاســــف*

جميع هذه المزايا غير متوفره بادارة النادي *


عبدالله فوال :
*لمّ يأتي بجديد فوضع الاتحاد يزداد سوء وحال الفوال يقول مالعمل يحححاول مجتهدا لكن غير قادر بل عاجز*

جمال فرحان :
اشغل نفسه بأمور لاتخصه ولاتخص عمله وتذكروا ( ديمتري ) وماذا حصل*
جمال فرحان : شخصيه قويه بدون فكر يعني بإختصار ( كلامي ينفذ ولا برحل )
ليس هذا فحسب بل يختلق الاعذار بين حينه واخرى بظروف اسريه *

بعطيكم مثال بأن الوضع الاداري بالفريق غير مطمئن !

- قصات شعر اللاعبين بكل مباراه نرى قصه جديده

- تحدث اللاعبين وبشكل مبالغ فيه للاعلام جميع الانديه تعاني ماديا ولكككن لاعبيها لايتكلموا للاعلام عــدا لاعبي الاتحاد رغم ان عقودهم تفوق وبشكل مضاعف عقود لاعبي الانديه الاخرى


وتذكروا:
حلاقة شعر لاعب الاهلي فكتور سابقاً والآن*
( الاهلي ) كان يعاني اداريا وتسيب اداري واضح وبعدما عينو الاداري : طارق كيال تغير الحححححال بشكل واضح واصبح الوضع الاداري مميز جدا وأتت بثمارها فالجار اصبح بالمركز الاول

اخيرا
يجب وضع الاداري المناسب في المكان المناسب

رسسآلتي لأبن دآخل

يجب توفر { العلم اولاً ثم الذكآء ثانيآ ثم التعامل النفسي ثالثآ ثم القوة الشخصيه رابعآ }

يجب الانتبآه للوضع الاداري بالفريق



ولد الجنوب