معلمة معلقة بين مدرستين ارجو الدخول للموضوع - الفروقات حقنا وهدفنا
هذه قصة زوووجتي واريد خبرتكم والحل
:saaad:
آمل من مدير شؤن المعلمين أو شؤن الموظفين الرد
السلام عليكم ورحمةالله وبركاته. وبعد
أنا معلمة منتدبه لي قصه طويله مع الانتداب ومشاكله
أنا منتدبه لسد العجز وقبل سد العجز بمباشرة المعلمة الغائبة (اجازة أمومة) بكم يوم قدر الله أني تعبت تعب شديد بحكم أني حامل وطريق مدرستي التي انتدبت لها صعب وحيث هذا النوع من الطرق يسمئ (عقبه )لانه جبلي صعودا ثم نزول
م اضطرني لذهاب للمستشفئ وعندما رأت الدكتوره حالتي الصحية قامت بمنحي اجازة لراحه لخطورة استمراري في العمل ممايؤثر علئ صحتي وصحة الجنين حيث أني حامل بالشهر السابع
وفي فترة غيابي قامت مديرة مدرستي الأولى التي انتدبت منها بالاتصال هاتفياً بمديرة مدرستي التي انتدبت لها بضرورة اخلاء طرفي لحاجة مدرستي الاصليه لي ثم قامت مديرة مكتب الاشراف التربوي بالاتصال بمديرة مدرستي التي انتدت لها وإعطائها أمر بإخلاء طرفي من المدرسه بمجرد مباشرة معلمة الأمومه وبالرغم من إخبار مديرتي أنني متغيبه عن المدرسه ولعلمها بظروفي الصحيه من قبل وإخبارهم بها الا ان مديرة مكتب الاشراف أصرت علئ إخلاء طرفي من المدرسه وتم ذلك في غياب ولم أبلغ نهائياً من اي المدرستين
ولوضعي الصحي استمر غيابي عن المدرسه وذالك بتقارير طبيه تثبت ذالك اتصلت بالمدرسه لطلب استفسار وارفاق التقارير الطبيه بلغتني وكيلة لمدرسه بأن مديرة مكتب الإشراف أمرتهم هاتفاً بعدم منحي اي استفسار الابعد مباشرتي وأخبرتها إني متغيبه لظروف صحيه ولاأستطيع الحضور وأبغلتني بلهجة تهديدد من انه سيتم رفع غيابي بدون عذر
لثقتي بكم والقائمين عالمنتدى وادارته طرحت موضوعي لعلي اجد الحل المناسب واذا كان هناك تعميم ينطبق علئ وضعي آمل تزويدي به
ولكم جزيل الشكر
:close:
