المساعد الشخصي الرقمي

مشاهدة النسخة كاملة : جدااااا عاجل



RRL700
01-05-2008, 01:28 PM
[كلفت (مع الاجبار) بجماعة النظام واتمنى من المهتمين وذوي الخبرةابتكار افضل الطرق للاستفادة منهم وخاصة ان محاكيكم ماله خبرة في هالمجال الخاص بجماعة النظام
((((

ميسلووون
02-05-2008, 12:08 PM
أولا وبعد الإجتماع مع مدير المدرسة انشئ ملفاً للجماعة يحتوى على ما يلي :
1ـ مهام ومسئوليات معلم النظام .
2ـ هدف الجاعة والخطة المتبعة لتحقيق هذا الهدف .
3ـ اعضاء الجماعة و دور كلاً منهم في الجماعة ( معلمين وطلاب)
4ـ شعار الجماعة .
5ـ ما يستجد من أمور.
هذا الملف يحفظ لك مجهوداتك ويساعدك على تحقيق الهدف المنشود ، أما للأفكار التي قد تفيدك فهي كالتالي :
أولاً إختار في كل شهر طالب متميز تكون ملكة الخلق الحميد ومعها وصيفتين ( طبعاً الإختيار وفق شروط ومعايير أهمها التزامها بالصلاة . )
ثانياً: يكرم في حفل إذاعي بشعار التميز و يحتفظ بالتاج لمدة شهر ويتوج زميل اخر له
ثالثاً : شكر الطلاب الملتزمين في الطابور الصباحي بهدايا رمزية ، خطاب شكر
رابعاً : تفعيل بطاقة الأستئذان { ما هي بطاقة الإستئذان؟} هي بطاقة يكتب عليها بطاقة الاسئذان وأسم المعلم أو الإداري أو المرشد الطلابي وتعطى لكل منهم نسخة واحدة فقط بحيث يستخدمها للسماح لطالب واحد عند خروجه من الحصة و عند الضرورة القصوى لذلك.الهدف من هذة البطاقة هو الحد من خروجهم في الحصة بحيث يتابعها مسئول النظام و مراقبة الدور فلا يسمح لأي طالب بالخروج من الحصة مالم يحمل هذة البطاقة .
خامساً : تفعيل سجل المخالفات ( ما هو سجل المخالفات؟) هو سجل يدون فيه أسماء الطلاب المخالفين لحصر عدد مخالفات الطلاب و نوعها باليوم والتاريخ ومتابعتها مع الوكيل لإتخاذ الإجراء المناسب مع مخالفتا وفق لائحة السلوك.
رابعاً :لضبط طابور الصباح تجنب الصوت العالي (المرتفع) وكون دائما مبتسم عملاً بقول الرسول الكريم ( تبسمك في وجه أخيك صدقة )
خامساً عزز الجوانب الإيجابية في سلوك الطلاب من خلال شكرهم و توزيع الهدايا المحببة لهم.
سادساً: حاول كسب احترام ومحبة طلابك بتقدير ظروفهم والتغاضي عن بعض التصرفات الهامشية ومراعاة المرحلة العمرية .
سابعاً اعتمد على مبدأ الرفق فقد قال صلى الله علية وسلم ( ما كان الرفق في شي إلا زانه )
ثامناً: حافظ عل أسرار الطلاب و ما تسجله من ملاحظات عليهم و لا تتناقش فيها مع معلمين المدرسة لإن هذا قد ينفر الطلاب منك و تحصل على نتائج عكسية .

++++++++++++++++++++++++++++
عندي بعض المقترحات البسيطة مثل:




1- يجب أن تعطي جماعة النظام هيبه بين الطلاب وتعلن بأن الي يخالفهم راح يعاقب.

2- يجب أن تعطيهم الثقة بالنفس وتحفزهم في إجتماعاتك معهم.

3- يجب انك تتعامل مع الأسماء الي توصلك منهم بحزم وشدة..

ولو تراخيت ولو مرة راح يتغيرون عليك جماعتك انفسهم.

4- قبل نهاية النصف الأول يجب ان يكون لهم تكريم علشان يبدعون بالنصف الثاني.

وزع المهام بينهم مثلاً فهد وعبدالله غي البوابة...خالد عند دورة المياة أعزكم الله...المقصف و و و و و

5- يجب ان تتابعهم بنفسك... ولا تحول الحالات للوكيل إلا في القضايا الكبيرة.

6- فيه فكرة حلوة وهي ان جماعة النظام يحسبون عدد المخالفات على كل طالب وإذا وصل إلى خمس مخالفات يعاقب

تمنياتي لك بالتوفيق :).


اتمنى ان تفيدك هذه المعلومات


وهذا الملف اتمنى ان يفيدك
http://file5.9q9q.net/Download/74669627

ميسلووون
02-05-2008, 12:09 PM
http://file5.9q9q.net/Download/74669627/----------------.pdf.html

أ- منصور
02-05-2008, 01:42 PM
ميسلوون

بارك الله فيك على جهودك المتميزة

جعل ذلك في موازين حسناتك

لك خالص تحياتي

دومـ
02-05-2008, 01:56 PM
ميسلووون..

يعافيك ربي على المجهود الجبار..

لا عنتي,,

عاشق الحزن
09-05-2008, 12:49 AM
مراقبتنا الراقية ميسلون



بارك الله فيك ولك وسلمت يمينك

لك خالص شكري وفائق احترامي وتقديري

RRL700
11-05-2008, 10:23 PM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اخي ميسلوون

أجزل الله لكم المثوبة والعطاء وجزاك الله خيرا على هذه الكلمات التي نفذت إلى أعماق القلوب

ونسال الله تعالى أن تترجم وتطبق على أرض الواقع